帮助社区发展的方法有很多。其中之一是赋予居民和地方领导人权力，使他们能够与社区内的其他人一起在必要的领域进行改进。不同的组织需要不同类型的外展教育项目，这取决于地区的类型和过程的目标。例如，与农村城镇的政府官员相比，在城市地区接触年轻人应该有不同的方法。提供持续教育项目的大学和地方大学等组织也经常提供教育推广。每月的研讨会可以帮助个人成为更好的领导者和沟通者。当一群人参加每月的培训课程时，研讨会可以根据他们的需要和情况进行调整和调整。
青年项目
今天的年轻人是未来的成年人。他们将是领导者、教师和凝聚社区的粘合剂。现在花时间向城市、大都市甚至农村地区的年轻人提供推广教育，将有助于他们的思维多样化。例如，每月的研讨会可以为明天的领导人提供授权和提供领导力培训和技能。对于那些对经营企业感兴趣的人来说，领导力培训可以帮助他们学习管理和沟通技巧，解决冲突，以及如何与他人互动以获得更积极的结果。
领导力培训
当政府环境发生变化时，新来者可能会从领导培训中受益。例如，创新创造新项目或将传统的潮流转向其他方向可能是当地社区繁荣的必要条件。城市更新、农村发展和把信仰融入日常生活，都可以通过扩大项目的领导力培训来解决。它可以教会那些不习惯与他人合作的人如何弥合差距，尤其是那些与社区中发展中组织合作的人。
培训培训师
教一组或几个人如何在他们的个人和职业环境中做出改变，往往不足以做出重大而持续的改变。通过培训培训师的教育外展项目，即使是当地社区成员的成长和环境的变化，对积极决议的改变也会持续下去。当一个社区或其领导人需要专业的和持续的教育研讨会时，外展计划往往是解决方案的根源。他们可以为青年、领导人和社区的长期成员提供赋权。